Новини 

Arkansas Payroll – Унікальні аспекти права і практики в Арканзасі

admin

Державне агентство Арканзасу, яке контролює збір та звітування про податки на доходи держави, що вираховуються з контролю за заробітною платою, становить:

Кафедра фінансів та управління

дохід

старшина Поле 9941

Літл-Рок, AR 72203-9941

501-682-2212

http://www.state.ar.us/dfa/taxes/wh_tax/index.html

Арканзас вимагає використання форми Арканзасу "AR4EC, сертифікат звільнення від сплати податків" замість федеральної форми W-4 для вирахування податку на прибуток в штаті Арканзас.

Не всі держави дозволяють скорочення заробітної плати, здійснені відповідно до розділу 125 планів кав'ярень або 401 (k) для лікування таким же чином, як це дозволяє код IRS. У планах кафе в Арканзасі: вони не оподатковуються при розрахунку податку на прибуток; не оподатковуються з метою страхування на випадок безробіття. 401 (k) відстрочка плану: вони не оподатковуються за рахунок податку на прибуток; вони не оподатковуються у випадку безробіття.

У Арканзасі додаткові зарплати оподатковуються за ставкою 7%.

Ви можете вибрати штат Арканзас W-2, використовуючи магнітні носії, якщо ви виберете.

Державне агентство з страхування від Bezrobacy у Арканзасі:

Департамент охорони праці

старшина Вставка 2981

Літл-Рок, AR 72203-2981

501-682-3274

http://www.state.ar.us/esd/

База оподаткування в штаті Арканзас для цілей безробіття – заробітна плата до 10000 доларів США.

У штаті Арканзас потрібні магнітні ЗМІ з квартальної звітності про заробітну плату, якщо роботодавець наймає щонайменше 250 співробітників, які звітують про цей квартал.

Документи про безробіття повинні зберігатися в Арканзасі не менше п'яти років. Ця інформація зазвичай включає: ім'я; номер соціального страхування; дати найму, повторного працевлаштування та припинення роботи; заробітна плата за періодами; періоди оплати та дати виплат; дата та обставини припинення.

Державне агентство "Арканзас", якому доручено виконання державних правил щодо оплати праці та робочого часу, становить:

Департамент праці

10421 Західний Маркхем

Літл-Рок, AR 72205

501-682-4500

http://www.ark.org/labor

Арканзас держава мінімальна заробітна плата для не-FLSA роботодавців становить $ 5,15 за годину.

Закон штату Арканзас, який включає оплату понаднормової роботи для працедавця, який є застрахованим, крім FLSA, залишається в півтора рази більшою від звичайної норми 40 годин на тиждень.

Відповідно до нових вимог до звітності щодо працевлаштування в штаті Арканзас, кожен роботодавець повинен повідомляти про кожну нову оренду та повторну роботу. Роботодавець повинен подати необхідні для федерації елементи:

  • Ім'я співробітника
  • Адреса працівника
  • Номер соціального страхування працівника
  • Ім'я роботодавця
  • Адреса роботодавця
  • Федеральний ідентифікаційний номер роботодавця (EIN)

Про цю інформацію слід повідомляти протягом 20 днів після працевлаштування або повторного працевлаштування.

Інформація може бути надіслана як W4 або еквівалентна поштою, факсом або в електронному вигляді.

Немає штрафів за пізній звіт у Арканзасі.

Нове агентство, що повідомляє про зайнятість у штаті Арканзас, доступне за адресою 800-259-2095 або за адресою http://www.ar-newhire.com.

Арканзас не допускає обов'язкових прямих платежів. Кожен співробітник може подати у відставку письмово і попросити чек

Арканзас не має закону про заробітну плату та державні години для отримання інформації про платіжну картку.

У Арканзасі працівники повинні отримувати оплату принаймні за півроку; на місяць для працівників, звільнених з FLSA у великих компаніях, які заробляють не менше 25000 доларів США на рік.

Закон про оплату праці, який діє в Арканзасі, вимагає, щоб працівники, які були примусово звільнені, отримували остаточну винагороду протягом 7 робочих днів, а для працівників, які були добровільно припинені, не було положення.

Правила ескаті в Арканзасі вимагають, щоб заборгованість із незатребуваної заробітної плати була виплачена державі через рік.

Роботодавець також зобов'язаний в Арканзасі вести облік занедбаних заробітків і передавати державі протягом п'яти років.

У Законі про Арканзас не існує положення про надання кредитів щодо мінімальної заробітної плати.

У Законі про заробітну плату в Арканзасі немає положення, яке передбачає необхідні періоди відпочинку або харчування.

Закон штату Арканзас передбачає, що період зберігання записів і робочого часу становить не менше трьох років.

Агентство Арканзасу, якому було доручено виконання доручень на утримання дітей та положень, є

Управління з питань забезпечення дитини

400 E. Капітолій

старшина Поле 8133

Літл-Рок, AR 72203

501-682-8398

http://www.accessarkansas.org/dfa/childsupport/employer.html

Арканзас має наступні положення щодо відрахувань на утримання:

  • Коли я повинен зупинитися? 14 днів після відправлення замовлення
  • Коли надсилати платіж? День виплати.
  • Коли надсилати сповіщення про рішення? негайно
  • Максимальний адміністративний збір? $ 2.50 за період оплати
  • Ліміти обмеження? Федеральні правила в CCPA.

Пам'ятайте, що ця стаття не оновлюється для внесення змін, які можуть і будуть траплятися час від часу.